Soy Sharon, gerente senior de RR. HH. en Van der Valk Systemen. Desempeño este cargo desde marzo de 2022, en el que soy el punto de contacto para todos los empleados y gerentes sobre asuntos de RR. HH. Mis responsabilidades incluyen coordinar, guiar y supervisar los procesos (operativos) de RR. HH., así como guiar los procesos de absentismo.
Sharon | Gerente senior de RR. HH.
Cada día de trabajo es diferente, lleno de proyectos y tareas diversas. A veces dedico el día a proyectos en curso, mientras que otros días busco la formación adecuada para un colega, me centro en el absentismo o me ocupo de asuntos específicos de mis colegas. El día siempre empieza con una buena taza de café, un ritual esencial.
Un proyecto reciente del que me siento orgullosa se centra en la profesionalización de varios procesos dentro de la empresa. Poner en marcha un proceso de mejora de nuestro sistema de RR. HH. ha sido un reto que recuerdo con satisfacción.
Lo que hace que mi trabajo y trabajar en este campo sea tan interesante es nuestro simpático equipo de RR.HH. y la constante variedad de mis tareas. Los lunes nunca puedo predecir cómo va a ir la semana, y eso lo hace fascinante.
Mi motivación para trabajar en Van der Valk Systemen viene de mi experiencia en empresas familiares. Al crecer en un entorno así, siempre he preferido las organizaciones en las que las líneas son cortas y los valores fundamentales están por encima de todo. Acabé en Van der Valk Systemen por casualidad, pero el hecho de que encaje perfectamente aquí no es una coincidencia. 😉
Lo que hace que trabajar aquí sea tan agradable para mí es el hecho de que me gusta trabajar orientada a las personas. ¡Y ese es justamente el principal valor fundamental de Van der Valk Systemen! Además, tengo unos colegas estupendos y todas las oportunidades para crecer con la empresa.
